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Registro diario de jornada laboral

RDL 8/2019 de 8 de marzo

El Real Decreo Ley 8/2019 de 8 de marzo, introduce las siguientes novedades en materia de resgistro de jornada laboral, que entrarán en vigor el 12 de mayo de 2019.

• A partir de dicha fecha , las empresas deberán garantizar el registro diario de jornada, que deberá incluir al horario concreto de inicio y finalización de la jornada laboral de cada trabajador.
• Mediante negociación colectiva, acuerdo de empresa, o en su defecto, decisión del empresario previa consulta con los representantes de los trabajadores, se organizará y documentará este registro de jornada, que deberá conservarse durante cuatro años a disposición de los trabajadores, de sus representantes legales y de la inspección de Trabajo y Seguridad Social.
• La transgresión o incumplimiento de la obligación de llevanza del expresado registro de ornada se considerará como infracción laboral grave que lleva aparejada una sanción de 626 a 6.250€.
• El citado Real Decreto, ante la complejidad que supone la organización y documentación del registro diario de jornada laboral, ya preveé que el Gobierno, a propuesta del Ministerio de Trabajo y previa consulta a las organizaciones sindicales y empresariales, pueda establecer situaciones especiales en las obligaciones del registro de jornada para aquellos sectores , actividades, trabajos y categorias profesionales que por sus peculiaridades lo requieran.
• Mientras tanto, y ante la próxima entrada en vigor de la norma que analizamos, disponemos de un modelo genérico de registro de jornada laboral que cumple todos los requisitos exigidos y que debería cumplimentarse cada dia de trabajo efectivo, pero que resulta de dificil encaje para trabajadores móviles o con centros de trabajo itinerantes, por lo que cada empresa deberá valorar la posible utilización alternativa de aplicaciones informáticas existentes en el mercado.

Quedamos a su disposicion para aclarar las dudas que puedan surgir y analizar la situación particular de cada centro de trabajo.

                                                                                                         Zaragoza, abril 2019.